上海先導細密與熱電連合農村基層商會獲“衢州市楷模在職員工體驗中心”、“衢州市推進改革方案非公各個企業產業鏈員工小分隊建成改革方案運行不錯例”合格證書。
常山產業園公會堅持不懈黨建作業帶工建，提升自己公會成立加大力度，增強公會組織機構化對新空間行業、新環節、新行為的組織機構化涵蓋。為多方面提升自己工人皮膚個人素質，做強提高認識往上的作業節日氣氛，展開的客戶示范區性“營業員體驗中心”建筑，做強的客戶版的營業員“文化教育教堂”。
科技園區教勞務派遣人員驛家設置書本室，為企業員工可以提供了幽靜的學習培訓領域；設置教勞務派遣人員運動房、足球賽場和乒乓球賽等運動領域。運動房具備了運動機、臺球桌、圓弧機、炫彩背景山地車、推胸練器、大腿內鏈和外練器、相平行拉背練器、50度倒蹬、史密斯練器、啞鈴等宗合練儀器，營造環境積極參與向下的運動傳統藝術，為教勞務派遣人員工余休閑運動可以提供了優異要求。
在規章制度操作中，廠家公會積極拒絕與上一級公會、縣總公會、集團有限機構公會溝通連接，拒絕辦理某項復合廠家、導購員發福利和補貼政策的品牌，源源不斷的自學和疊加相關經驗，為后期更穩的操作進行理論知識，全力把公會施工成的自學型、改革創新技術的村民組織機構。
