為有能提生很多管控層職干的履責力量，八月份21日，FT成都省市做了以“九型性格類型結構與班子成員力”為重題的提高班子成員力的教學課，位于申和、漢虹兩戶子品牌的50數百名課級以上的管控員工到庭了我局教學課。我局教學課首先轉化了“九型性格類型結構”相應心里學學手段。用于一種所選頗受制造業企業界追捧的心里學學及管控拓展課，“九型性格類型結構”能使管控者積極了解個人及直屬的運動休閑風基本表現形式及思維模式英文舉動模式英文，有沒有效提高管控者的班子成員力及結構的強制服務意識。 為維持教學課產品品質，子品牌特別雇請了該拓展課的認證技能培圳企達管控諮詢集團公司大總裁方光華技能培圳。教學課中，教學課師相當裝置解紹了各項各樣的性格類型結構的正、不好的表現形式、班子成員休閑風及交流與聯系休閑風，原則點就怎樣與各項各樣的性格類型結構的直屬交流與聯系、激勵其強制服務意識、益處其增加時管控并且 各項各樣的性格類型結構的管控者怎樣提高個人班子成員力做了詮釋。認同借助每次面對提高個人的班子成員力及直屬的強制服務意識將大是裨益。
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| 9型人格與領導力培訓（1） |
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| 9型人格與領導力培訓（2） |
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